بررسی سطح تقاضا برای کالا، کیفیت، رقابت، تعیین قیمت

عنوان مقاله:تحقیقات بازاریابی در بازارهای داخلی (بررسی سطح تقاضا برای کالا، کیفیت، رقابت، تعیین قیمت)

فرمت فایل: word

تعداد صفحات: 37

شرح مختصر:

در این مقاله به بررسی تحقیقات بازاریابی در بازارهای داخلی می پردازیم. مدیران برای معرفی محصولات و خدمات به مشتریان نیاز به اطلاعاتی دارند تا به کمک آن بتوانند ارزشی را که در ذهن مشتریان است، ایجاد کنند. اما درک ارزش، یک مسئله ذهنی است و ممکن است آنچه که امسال برای مشتری ارزش محسوب می‌شود سال آینده ارزش نباشد. از طرفی صفات و ویژگی‌هایی که در ذهن مشتری ایجاد ارزش می‌کنند را نمی‌توان به راحتی و با استفاده از دانش عمومی استنباط کرد. بنابراین ضروری ست داده‌هایی جمع‌آوری و مورد تحلیل قرار گیرند. هدف تحقیقات بازاریابی آن است که واقعیت‌ها و سمت و سویی را در اختیار مدیران قرار دهد تا به واسطه آن بتوانند تصمیمات درست و سرنوشت‌سازی در خصوص بازار اتخاذ کنند. امید است این مقاله کمک به بازارهای داخلی و رضایت مشتریان را برآورده کند.

فهرست مطالب

پیشگفتار4

کلیدواژه4

مقدمه4

بیان مسئله5

پیشینه تحقیق5

اصول اساسی بازاریابی داخلی7

عناصر بازاریابی داخلی7

۱ - امنیت شغلی7

۲ - آموزشهای متنوع و گسترده:8

۳ - ارائه پاداشهای سخاوتمندانه8

۴ - تسهیم اطلاعات:8

۵ - توانمندسازی کارکنان:8

۶ - کاهش فاصله طبقاتی در میان کارکنان:8

گامهای بازاریابی داخلی9

بازاریابی بر اساس وفاداری مشتریان داخلی9

۵- چرخه ارزش – رضایت – سودآوری از نگاه بازاریابی10

۶- درک مفهوم ارتباط میان رضایت مشتریان و سودآوری12

۷- اولویت‌های مشتریان خارجی15

۸- اولویت‌های مشتریان داخلی2317

پیشنهادات نهایی مدیریتی20

مطالعه موردی یک شرکت در ایران22

1- تاریخچه شرکت22

اطلاعاتی در خصوص کسب و کار شرکت22

2-1) نحوه توسعه فیزیکی23

3-1) تنوع محصولات23

4-1) توسعه جغرافیایی:26

5-1) تحول ایجادی در بازار27

6-1) توسعه نیروی انسانی27

2- وضع موجود شرکت28

1-1) موقعیت مکانی شرکت28

2-2) ارزش‌های بنیادین شرکت28

ماموریت:28

بینش:28

3-2) دیدگاه موجود در مورد کسب و کار شرکت28

4-2) فرآیندهای کلان شرکت29

5-2) ساختار شرکت29

6-2) اداره شرکت30

7-2) نیروی انسانی30

8-2) تکنولوژی و تولید (کنترل کیفی، برنامه‌ریزی تولید)30

9-2) تأمین و تدارکات31

10-2) بازار و رقابت: رقبای مهم31

11-2) فروش: (فروش سنتی، فروش شهرستان، فروش خارج از کشور)31

12-2) مالی32

13-2) فناوری اطلاعات32

14-2) تحقیق و توسعه32

15-2) حراست32

16-2) شرکت پخش33

3- چالش‌ها و برنامه‌های شرکت33

چالش‌ها:33

نتیجه‌گیری36

مراجع37

پی‌نوشت‌ها37

خرید دانلود مقاله هوش تجاری ومزایای ان

خرید دانلود مقاله هوش تجاری ومزایای ان

امروزه علم  و هوش تجاری در شرکتها ضروری و اجتناب ناپذیر است دراین تحقیق آموزش هوش تجاری و یادآوری روند روبه رشد و توقف ناپذیر نوآوری در فناوری و دگرگونی در نحوه کسب و کارها  تحولات صورت گرفته در کسب وکارها و لزوم استفاده از هوش تجاری و بروز بودن و استفاده از فناوریهای جدید برای رقابت و بقا در بازار کسب وکار از ضروریات است اگر می خواهید با مراحل هوش تجاری آشنا شوید زود این تحقیق و مقاله را دانلود نمایید.

کازین

عنوان پروژه: کازین

فرمت فایل: word و pdf

تعداد صفحات: 104

شرح مختصر:

کایزن روی تغییرات تدریجی در فرایندها تاکید می کند و در مقایسه با سایر روشهای تحول سازمانی ازجمله مهندسی مجدد که تغییرات سریع و کلی را مدنظر دارد، بسیار کم هزینه بوده و غالباً منابع(زمان، سرمایه، دارائیها و ...)قابل توجهی را مصرف نمی کند .لیکن از آنجایی که مشارکت تمامی پرسنل در همه سطوح سازمانی را دربرمی گیرد درمجموع به تحولات شگرفی منتهی می شود .در محیطی که کایزن به یک فرهنگ و باور عمومی تبدیل شده است .کارکنان در کار و زندگی با نشاط تر و باانگیزه تر هستند .آنها همواره وضع موجود را به چالش می طلبند و ازطریق احساس احترام، رضایت شغلی، همراهی با تغییرات و تعهد به اهداف سازمانی، ارتقا می یابند.

آشنایی تعاونیها با مفاهیم مرتبط با کیفیت وبهره وری واستفاده از آن در اداره واحدهای تولیدی از جمله اقداماتی است که می تواند نقش موثری در ارتقاء جایگاه وعملکردآنها درعرصه های رقابت داخلی وخارجی داشته باشددراین مبحث نگاهی به سیستم مدیریتی کایزن داریم که استفاده از آن نقش اثرگذاری دربهبود فعالیتهای تعاونیها بالاخص درواحدهای تولیدی خواهدداشت.

پیشرفتهای حیرت آورکشور ژاپن همگان را به اندیشه و تدبیر در زمینه فرهنگ کـاری و سیستم های مدیریتی این مردم سخت کوش واداشته است. یکـــی از این سیستم ها یــا تکنیک های منحصر به فرد و بسیار کارآمد ژاپنــی ها، سیستم کایزن یا همان بهبود مستمر است کایزن ترکیبی دو کلمه ای از یک مفهوم ژاپنی است که تعریف آن تغییر به سمت بهتر شدن یا بهبود مستمر و تدریجی است. در واقع کایزن بر این فلسفه استوار است که برای ایجاد بهبود در سازمان ها لازم نیست به دنبال تغییرات انفجاری یا ناگهانی باشیم ، بلکه هر نوع بهبود یا اصلاح به شرط آنکه پیوسته و مداوم باشد ارتقای بهره وری را در سازمان ها به ارمغان خواهد آورد. کایزن روی تغییرات تدریجی در فرایندها تاکید می کند و در مقایسه با سایر روشهای تحول سازمانی ازجمله مهندسی مجدد که تغییرات ســریع و کلی را مدنظر دارد، بسیار کم هزینه بوده و غالباً منابع (زمان، سرمایه، دارائیها و...) قابل توجهی را مصرف نمی کند. لیکن از آنجایی که مشارکت تمامی پرسنل در همه سطوح سازمانی را دربرمی گیرد درمجموع به تحولات شگرفی منتهی می شود.کایزن سیستم مدیریتی است که با زمان به پیش می رود و اگر مدیریت بخواهد که کارکنان را تغییر دهد باید خودش تغییر کند.

 فهرست مطالب

پیشگفتار1

چکیده3

مقدمه3

تعاریف ومفاهیم بنیادین7

کایزن7

نوآوری8

مدیریت و کایزن10

مدل مدیریت کایرنی11

اصول بیست گانه مدیریت در کایزن11

مودا چیست13

مراحل اجرای کایزن14

اهداف15

ابعاد کایزنی16

کایزن و مدیریت16

کایزن و نوآوری16

کایزن در برابر نوآوری17

کایزن و QC (کنترل کیفیت)18

کایزن و سیستم پیشنهادات22

کایزن و رقابت23

بهبود کیفیت مستمر در سازمان‌ها(کایزن)24

ویژگی‌های کایزن و نوآوری26

کایزن مدیریت‌گرا و فردگرا66

نوآوری شامل چه چیزهایی است؟68

چگونه متغیرهای ساختاری بر نوآوری اثر می‌گذارند؟69

چگونه فرهنگ سازمانی بر نوآوری اثر می‌گذارد؟69

کدام متغیرهای منابع انسانی بر نوآوری اثر می‌گذارند؟70

نظام ارزشی کایزن70

مدل مدیریت کایزنی71

اصول دمینگ172

بهبود مستمر274

ویژگی سازمانهای خلاق و نوآور75

اصول بیست گانه مدیریت در کایزن76

اقدامات عملی برای سلامت سیستم نوآوری78

ساختار سلسله مراتبی تصمیم در سازمان79

مدیریت روند گرا در مقابل مدیریت نتیجه گرا81

نتیجه گیری84

منابع و مآخذ88

بررسی هزینه های بازارشناسی و سهم این هزینه ها در قیمت تمام شده کالا

عنوان مقاله: بررسی هزینه های بازارشناسی و سهم این هزینه ها در قیمت تمام شده کالا

فرمت فایل: word

تعداد صفحات: 34

شرح مختصر:

هدف انجام این پژوهش بررسیهزینه های بازارشناسی و سهم این هزینه ها در قیمت تمام شده کالا می باشد. در دنیای امروز تجارت و کسب و کار یکی از مقوله‌های اساسی و تعیین‌کننده در میزان قدرت کشورها به حساب می‌آید. از آنجایی که امروزه رقابت در تجارت و کسب و ‌کار حرف اول را در محیط متلاطم امروزی می‌زند، کشورها باید به این اصل مهم توجه کنند و به آن اهتمام ورزند؛ لذا بازارشناسی و شناخت راهبردی بازارها از اهمیت اساسی برخوردار است. به‌ویژه شناخت بازارهایی که شرکت‌های ایرانی می‌توانند در آن‌ها به فعالیت بپردازند و کسب و ‌کار خود را توسعه دهند که عموماً بازارهای کشورهای در حال توسعه است که معمولاً جزء بازارهای نوظهور هستند.

قیمت یکی از اساسی ترین ارکان کسب وکار است که نقش مستقیمی در ایجاد سود ایفا می کند. این جزء بااهداف ، سیاست ها وراهبردها در ارتباط است.از جمله ویژگی های قیمت ، انعطاف پذیری ، سرعت تغییر ومزیت رقابتی است .قیمت گذاری به کلیه فعالیت ها و برنامه هایی که برای تعیین ارزش محصولات وخدمات خود انجام می دهید.قیمت ، عبارتست از میزان ارزشی که مشتریان جهت استفاده از محصولات وخدمات ، برای آن قائل اند.

در این مقاله سعی می شود تا با بررسی هزینه های بازارشناسی و سهم این هزینه ها در قیمت تمام شده به بررسی موضوعت بازاریابی نیز پرداخته شود

فهرست مطالب

بررسی هزینه های بازارشناسی و سهم این هزینه ها در قیمت تمام شده کالا3

چکیده3

مقدمه4

تحقیقات پیشین5

مبانی نظری پژوهش6

سوالات اصلی تحقیق8

تعریف و مفاهیم پژوهش8

هزینه های بازارشناسی9

بازاریابی رابطه مند11

تعاریف بازاریابی رابطه مند11

مدیریت بازارهای داخلی12

پیش بینی تقاضای بازار12

پیش بینی تقاضای آینده13

پیش بینی بر پایه نقطه نظر فعالان صنعت:13

پیش بینی بر پایه تجزیه و تحلیل رفتار گذشته خریداران :14

بازارشناسی در قیمت تمام شده کالا16

انواع بازاریابی رابطه مند17

بازار سازی18

قیمت گذاری21

روش مطالعه25

جمع بندی25

نتیجه گیری محقق28

منابع:29