حل مسئله مقاومت مصالح در نرم افزار Abaquse
در این تحقیق یکی از مسائل در زمینه مقاومت مصالح ابتدا به صورت دستی حل شده و سپس در نرم افزار آباکوس تحلیل شده است. کلیه مراحل مدلسازی و شبیه سازی مسئله در نرم افزار انجام شده است. در ادامه آزمون همگرایی مش انجام شده و مسئله با سایز مش مناسب تحلیل گردیده است. در پایان نتایج نرم افزار و حالت دستی مقایسه شده است.
در این پروژه موارد زیر بیان شده است:
مقدمه
معرفی مسئله
حل دستی مسئله
مدل سازی در نرم افزار Module: Part
مدل سازی لوله
مدل سازی بازو
مش بندی قطعات Module: Mesh
مش بندی لوله
مش بندی بازو
تعریف متریال Module: Property
مونتاژ قطعات Module: assembly
ایجاد اتصال میان قطعات Module: Interaction
ایجاد استپ Module: Step
بارگذاری Module: Load
حل مسئله Module: Job
آزمون همگرایی مش
نتایج حل مسئله
نتیجه گیری
هم چنین میتوانید دیگر فایل های مربوط به نرم افزار Abaquse را از این لینک مشاهده نمایید.
تحقیق مبانی سازمان و مدیریت
مبانی سازمان و مدیریت
مبانی سازمان و مدیریت -گروه حسابداری
قالب بندی: word
تعداد صفحات: 93
قسمتی از متن:
ویژگی مشترک سازمان ها :
1-هدف و مقاصد مشخص : که به صورت مأموریت ، برنامه و اهداف بیان می شود .
2-آحاد انسانی: که به دو دسته تقسیم می شوند:
الف) مدیران : فرد یا افرادی که هدایت دیگران را برعهده دارد
ب) غیر مدیران : افرادی که به انجام وظیفه تحت نظارت مدیران می پردازند .
نکته: منظور از کارکنان یقه سفید، پشت میز نشین ها و منظور از کارکنان یقه آبی، افرادی است که در قسمت های خدماتی کار می کنند.
3- ساختار :
ساختار تصریح می کند که وظایف چگونه تخصیص داده شوند، چه کسی به چه کسی گزارش دهد و سازوکار هماهنگی رسمی و همچنین الگوهای تعاملی سازمانی که باید رعایت شوند، کدامند. ابعاد ساختار عبارتند از:
الف) پیچیدگی : حدود تفکیک (در سه بعد عمودی، افقی، جغرافیایی) در سازمان و همچنین میزان تخصص گرایی و تقسیم کار و تعداد سطوح در سلسله مراتب را نشان می دهد.
ب) رسمیت: حد و میزانی که سازمان از قوانین و مقررات استفاده می کند
ج) تمرکز : نقطه ای است که تصمیم گیری در آنجا انجام می گیرد.
فهرست:
بخش اول: کلیات
تعاریف سازمان و مدیریت
قدرت و اختیار
مکاتب مدیریت
خلاقیت و نوآوری
تصمیم گیری و حل مسئله
بخش دوم: اصول مدیریت
اصل اول: برنامه ریزی
برنامه ریزی استراتژیک
اصل دوم: سازماندهی و هماهنگی
اصل سوم: بسیج منابع و امکانات
اصل چهارم: هدایت و رهبری
تئوری های رهبری
ارتباطات
انگیزش
اصل پنجم: کنترل
بهره وری
تعداد صفحات: 80
بررسی اثر بخشی فراشناخت وآموزش حل مسئله در بهبود تعلل ورزی و فرسودگی تحصیلی در دانشجویان دانشگاه آزاد اسلامی واحد اردبیل
این مطالعه تلاش کرده است که نقش آموزش فراشناخت در روند یادگیری و حل مسأله را در کاهش
تعلل ورزی وفرسودگی تحصیلی دانشجویان مورد مقایسه قرار دهد.در این تحقیق نقش آموزش فراشناخت در روند یادگیری و حل مسأله را در کاهش تعلل ورزی و فرسودگی تحصیلی دانشجویان مورد بحث و بررسی قرار گرفتند
رهیافت حل مسئله در تکنیک پالس pdf
نام کتاب : رهیافت حل مسئله در تکنیک پالس
نوع فایل : pdf
تعداد صفحات : 222
حجم فایل : 5.24 مگابایت
تالیف : حسین میارنعیمی
فهرست مطالب :
مدار های مرتبه اول
حالات گذرا در قطع و وصل مدار دیود و ترانزیستور
مولتی ویبراتور دو حالته
اشمیت تریگر
مولتی ویبراتور یک حالته
مولتی ویبراتور نوسانی
مولتی ویبراتورهای مبتنی بر تراشه 555
مولتی ویبراتورهای مبتنی بر گیت معکوس کننده
مولتی ویبراتورهای مبتنی بر تقویت کننده عملیاتی
مدار های قفل شونده با فاز
عکس از محیط کتاب :
تئوری محدودیت
عنوان مقاله: تئوری محدودیت
قالب بندی: word
قیمت: 2500 تومان
شرح مختصر:
در اواخر دهه 80 گلدرات فیزیکدان یهودی، روشی برپایه اهداف و رویه های کار کارخانجات ارائه داد که فلسفه حاکم بر آن با نام تئوری محدودیتها (THEORY OF CONSTRAINTS=TOC) و راهکارهای اجرایی آن به نام فناوری تولید بهینه، شهرت یافت.
تئوری محدودیتها مبتنی بر بهبود مستمر بوده و تمرکز اصلی آن بر شناسایی محدودیتها و گلوگاههای تولیدی به منظور افزایش مستمر دستیافت کل کارخانجات است، اجرای موفق تئوری محدودیتها مستلزم اجرای الگوریتمـی با 5 گام اساسی و توجه به قواعد خاصی است. تئوری محدودیتها را می توان نگرش سیستماتیک نوین در فرایند تفکر نامید.
فرایند تفکر تئوری محدودیتها به عنوان ابزاری برای حل مسئله، تشخیص و از بین بردن محدودیتها، ذهنیتها و راههای سنتی موجود مورداستفاده مدیران قرار می گیرد.
ابزاری که »گلدرات« برای اجرای تئوری محدودیتها ایجاد کرد مشتمل بر 5 درخت منطقی وقوانین حاکم بر آن است.