رابطه بین هوش فرهنگی و اثربخشی گروهی
عنوان تحقیق: رابطه بین هوش فرهنگی و اثربخشی گروهی
قالب بندی: word
تعداد صفحات: 13
قسمتی از متن: با پیشرفت تکنولوژی و پیچیده شدن فعالیتهای سازمانی،به جرات می توان ادعا کرد که دوران کار فردی به سر آمده و امروزه مدیریت قبل ازآنکه مدیریت بر افراد باشد، مدیریت بر گروههای کاری است. قدرت ایجاد گروههای کارآمد و هماهنگ ساختن آنان با ایفای موثر نقش هماهنگ کنندگی،رهبریت گروه و عضو گروه ضروری است. (1) از اینرو سازمانها همان گونه که به بازسازی خود می پردازند تا بتوانند موثرتر و با راندمان بهتر به رقابت بپردازند، به سوی گروهی کارکردن نیز روی آورده اند تا از ذوق و قریحه کارکنان به نحوی بهتر بهره ببرند. مدیران دریافته اند که گروهها نسبت به ساختارهای سنتی کاری دارای قدرت انعطاف بیشتر بوده و در برابر محیط در حال تغییر بهتر پاسخگو هستند. لذا گروهها می توانند به عنوان منبعی برای رضایت شغلی به کار گرفته شوند. همچنین آنها برای مدیران ابزار موثری هستند تا بتوانند مشارکت کارکنان را بهبود بخشیده، اخلاق آنها را متعالی و تنوع نیروی کار را گسترش دهند. (2) اما یکی از موضوعاتی که سازمانها و مدیران برای تشکیل تیم باید بدانند،آنست که اعضای یک گروه یا تیم کاری معمولا از فرهنگهای مختلف می باشند و ازاینرو این مساله به چالشی بسیار مهم برای مدیران تبدیل شده است که چگونه بتوانند افراد مختلف با پیشینه های فرهنگی مختلف را در کنار هم قرار دهند. از اینرو بسیاری از کارشناسان معتقدند که برای این امر باید توانایی مهمی را دارا بود وآن هوش فرهنگی است که در این مقاله مورد توجه قرار گرفته است. در این مقاله ابتدا به بررسی اثربخش گروهی و سپس تعریف هوش فرهنگی و ابعاد آن پرداخته می شود .
پروژه بتن آرمه قسمت ششم
عنوان پروژه : پروژه بتن آرمه قسمت ششم
قالب بندی : PDF
شرح مختصر : مصالح ساختمانی گوناگونی از دیرباز توسط انسان مورد استفاده قرار گرفته است. در این میان شاید بتوان از چوب، سنگ، فولاد و بتن به عنوان پرمصرف ترین مصالح ساختمانی نام برد. بتن که در حقیقت یک نوع سنگ ساخته دست بشر است، از مقاومت فشاری قابل قبول و مقاومت کششی بسیار پایین (در حدود 10% مقاومت فشاری) برخوردار است. از طرفی در بسیاری از قطعات سازه ای، کشش مستقیم ویا کشش ناشی از خمش ایجاد می شود. به همین جهت برای جبران ضعف مقاومت کششی بتن، ایده ی بتن مسلح ابداع شده است. در این روش، در هر قسمت که قطعه ی سازه ای تحت کشش (کشش مستقیم یا کشش ناشی از خمش) قرار گیرد، از فولاد به عنوان یک ماده ی مقاوم در مقابل کشش ایجاد شده، استفاده میگردد. اگرچه ایده ی اولیه در ابداع بتن مسلح، اگذاری نقش مقاومت در مقابل تنش های کششی به فولاد بوده است؛ با این وجود فولاد می تواند به عنوان یک عنصر کمکی در تحمل فشار نیز در کنار بتن قرار گیرد. به همین دلیل میلگردهای مسلح کننده در قطعات فشاری نظیر ستون ها و یا حتی در ناحیه فشاری تیرها به عنوان فولاد فشاری نیز به کار رود
فهرست :
مشخصات ساختمان و آئین نامه ها
بارگذاری
طراحی دالها
ارزیابی ارتفاع تیرها و ابعاد ستونها
تعیین بارهای وارد بر تیرها
محاسبی نیروی جانبی باد و زلزله
تعیین مقدار نیروی جانبی وارد بر قاب ساختمان و دیوار برشی
آنالیز قابهای تحت تاثیر ترکیبات مختلف بار و ترسیم پوش
ترسیم پوش نهایی با استفاده از پوش های به دست آمده
طراحی نهایی تیرها و تعیین مقادیر فولاد
طراحی نهایی ستونها و تعیین مقادیر فولاد
طراحی پله ها
طراحی دیوار برشی و دیوارهای حایل در زیرزمین
طراحی شالوده ها ساختمان
اصلاح طراحی
کنترل حالت حدی بهره برداری
برآورد تقریبی حجم مصالح
نقشه های اجرایی
مقاله تاریخ کنترل کیفیت QC
در این تحقیق همه چیز راجع به تاریخ کنترل کیفیت و موضوعات زیر بررسی می شوند
تاریخ اصول کنترل کیفیت -اصول حرکت به سوی کیفیت-هزینه کیفیت-
تضمین کیفیت
بازرسی
زنجیره واکنشی بهبود کیفیت
رهبران نظریه کیفیت
دوره بازرسی
سنجش کیفیت
برنامه ریزی کیفیت و آگاهی نسبت به آن؛
آموزش نیروی کار
سرمایه گذاری روی کارکنان
بازنگری و ارزیابی فعالیتهای بهبود
نظارت بر کیفیت
و..... با تخفیف ویژه