بررسی تاثیر مدیریت زمان بر کارکنان بیمارستان خاتم الانبیاء

عنوان پایان نامه: بررسی تاثیر مدیریت زمان بر کارکنان بیمارستان خاتم الانبیاء( همراه با پرسشنامه و کار آماری )

فرمت فایل: word

تعداد صفحات: 95

شرح مختصر:

در این تحقیق به بررسی تاثیر مدیریت زمان بر کارکنان بیمارستان خاتم الانبیاء  پرداخته می شود. روش بکار رفته در این آزمون روش همبستگی و همخوانی می باشد جامعه آماری در این تحقیق کلیه کارکنان بیمارستان خاتم انبیاء می باشد. نمونه در این تحقیق 60 تا از کارکنان بیمارستان خاتم انبیاء انتخاب شد. روش جمع آوری اطلاعات این تحقیق روش کتابخانه ای و پرسشنامه ای میباشد. پرسشنامه ها پس از تکمیل جمع ­آوری شد. اطلاعات حاصل پس از شماره گذاری با استفاده از روش های آماری تجزیه و تحلیل گردید.

روش آماری به کاررفته دراین تحقیق، روش توصیفی - استنباطی است که داده­ های آماری جمع آوری شده را به کمک جدول توزیع فراوانی و نمودار به منظورخلاصه کردن و نمایش اطلاعات به کار برده است. و در بخش آمار استنباطی برای بررسی فرضیات تحقیق و ضریب همبستگی پیرسون استفاده شد.

دراین تحقیق از پرسش­نام های که پیرامون مدیرت زمان که شامل 40سوال به صورت 5 گزینه ای می باشد ( بسیارموافق ، موافق ، بی نظر ، مخالف ، بسیارمخالف ) استفاده شده است. تجزیه وتحلیل نتایج حاصل از این تحقیق استفاده ازنرم افزار SPSS و استفاده از آمارتوصیفی انجام شده است.

فهرست مطالب

چکیده6

فصل اول: کلیات تحقیق.. 7

1-1- مقدمه 8

1-2- بیان مسئله 8

1-3- اهمیت و ضرورت تحقیق 10

1-4- چارچوب نظری 13

1-5- اهداف تحقیق 14

1-5-1- هدف اصلی.. 15

1-5-2- اهداف فرعی.. 15

1-6- فرضیات تحقیق 15

1-7- سوالات تحقیق 15

1-8- قلمرو تحقیق 16

1-8-1- قلمرو موضوعی.. 16

1-8-2- قلمرو زمانی.. 16

1-8-3- قلمرو مکانی.. 16

1-9-تعاریف واژه های کلیدی:17

فصل دوم: ادبیات تحقیق.. 19

2-1- مقدمه 20

2-2- زمان 20

2-3- اندازه‌گیری زمان 22

2-4- گذر کند زمان 23

2-5- نظریات زمان 23

2-6- پاسخ تفصیلی 24

2-7- مدیریت زمان 28

2-8- مدیریت زمان و نقش آن در موفقیت کار31

2-9- اصول عمومی مدیریت زمان 32

2-10- چگونه وقت خود را می گذرانید؟33

2-11- اولویت بندی فعالیت ها34

2-12- برنامه ریزی 35

2-13- نکات سودمند برای بهبود کیفیت وقت 36

2-13-1- از مزاحمت ها جلوگیری کنید. 36

2-13-2- کنترل کنید. 36

2-13-3- سرعت خود را تنظیم کنید. 37

2-14- مدیریت زمان شخصی 37

2-15- فقط بگو نه 37

2-16- اهداف شخصی 38

2-16-1- هدفگذاری کنید. 38

2-16-2- اهداف خود را اولویت بندی کنید. 39

2-17- تعلل 40

2-17-1- مزاحمت کمال گرایی.. 40

2-18- وقت گذاشتن برای همسر41

2-19- کار های مربوط به خانه 41

2-20- وقت گذاشتن برای فرزندان 41

2-21- مدیریت میز کار42

2-22- مدیریت زمان و کسب و کار44

2-22-1- مدیریت زمان در کار45

2-22-2- کار درست را در زمان درست انجام دهید. 45

2-22-3- قبل از ترک دفتر فهرست کار های فردا را مرور کنید. 45

2-22-4- ساعات اوج کاری خود را پیدا کنید. 46

2-22-5- از جلسات حداکثر استفاده را ببرید. 46

2-22-6- به صورت مؤثر تفویض کنید. 47

2-22-7- میز خود را مرتب کنید. 48

2-22-8- روش ها را مناسب خود تطبیق دهید. 48

2-23- مدیریت زمان در محیط کار48

2-24- چهارده روش برای مدیریت زمان 53

2-25- پیشینه تحقیق 56

2-25-1-تحقیقات داخلی مدیریت زمان.. 56

2-25-2- تحقیقات خارجی.. 57

2-26- نتیجه فصل دوم 60

فصل سوم: روش تحقیق.. 61

3-1- طرح تحقیق 62

3-2- جامعه آماری 64

3-3- روش اجرای تحقیق 65

3-3-1- انتخاب آزمودنی.. 65

3-3-2- انواع روش های نمونه گیری.. 65

3-4-روش جمع آوری اطلاعات 66

3-5-روش جمع آوری اطلاعات این تحقیق 67

3-6- روش آماری تجزیه وتحلیل داده ها67

3-7-ابزارتحقیق 68

3-8- اعتباروروایی ابزار اندازه گیری 68

3-9- تجزیه وتحلیل داده ها68

فصل چهارم: تجزیه و تحلیل یافته های تحقیق.. 69

4-1- نتایج توصیفی 70

4-2- نتایج استنباطی 80

4-2-1- فرضیه اول.. 80

4-2-2- فرضیه دوم. 81

4-2-3- فرضیه سوم. 82

4-2-4- فرضیه چهارم. 83

4-2-5- فرضیه پنجم.. 84

4-2-6- فرضیه ششم.. 85

4-3- اعتباریابی 86

4-4- نتایج آزمون فرضیه ها86

فصل پنجم: نتیجه گیری.. 87

5-1- نتایج به دست آمده88

5- 2- پیشنهادات و راه حل ها89

5- 3- محدودیت ها91

5-4- پیشنهاد به محققان آتی 91

منابع:92